Adviseur Huisvesting
Wil jij bijdragen aan inspirerende leeromgevingen voor duizenden mbo-studenten? Als huisvestingsadviseur bij Zadkine speel je een belangrijke rol in het ontwikkelen van toekomstbestendige onderwijsgebouwen die aansluiten bij de ambities van onze studenten, medewerkers en opleidingen. Je vertaalt ontwikkelingen binnen het onderwijs naar slimme huisvestingsoplossingen en zorgt ervoor dat onze gebouwen optimaal worden benut.
In deze veelzijdige functie combineer je strategisch advies, data-analyse en stakeholdermanagement. Je werkt nauw samen met onderwijscolleges, management en externe partners en denkt mee over vraagstukken rondom vastgoed, huisvesting, bezetting en toekomstige onderwijsconcepten. Daarbij kijk je niet alleen naar de behoefte van vandaag, maar ook naar de kansen en uitdagingen van morgen.
Wil jij jouw expertise inzetten op het snijvlak van onderwijs, vastgoed en strategie? Lees verder of solliciteer direct!
Dit bieden wij jou
- Een bruto maandsalaris tussen de € 4.226,- en € 6.210,- (carrièrepatroon 11 van de CAO mbo) op basis van een fulltime (36,86 uur) aanstelling;
- 30 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
- Volledige reiskostenvergoeding als je reist met het ov of een tegemoetkoming in het reizen met eigen vervoer;
- De mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen;
- Pensioenverzekering via ABP, (betaald) ouderschapsverlof, tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering en aanvullende zorgverzekering;
- Een online leer- en ontwikkelplatform speciaal voor jou. Zodat jij kunt investeren in je loopbaan en persoonlijke ontwikkeling;
- De jaarlijkse RotterdamPas: gratis aan te vragen in februari.
Wat ga je doen?
Als huisvestingssadviseur ben je de verbindende schakel tussen onderwijs, vastgoed en huisvesting. Je vertaalt de onderwijsvisie van Zadkine naar toekomstbestendige huisvestingsoplossingen en zorgt ervoor dat onze gebouwen optimaal aansluiten bij de behoeften van studenten, medewerkers en de organisatie. Daarbij houd je continu oog voor de vastgoedstrategie, de lange termijnontwikkeling van onze locaties en de veranderende behoeften vanuit het onderwijs.
Je staat dicht bij de onderwijscolleges, weet wat er speelt en vertaalt ontwikkelingen naar concrete huisvestingsvraagstukken en oplossingen. Daarnaast adviseer je management en stakeholders over vastgoed, bezetting, benutting en huisvestingsbeleid. Je werkt samen met interne en externe partners aan projecten, businesscases en vastgoedvraagstukken en voert regie op processen en besluitvorming.
Daarnaast stuur je vanuit de opdrachtgeversrol op de uitvoering van huisvestingsprojecten, bewaak je de voortgang en kwaliteit van externe projectleiders en voer je regie op vastgoedtransacties zoals verwerving en afstoting van panden. Zo lever je een directe bijdrage aan inspirerende, efficiënte en toekomstbestendige leer- en werkomgevingen voor heel Zadkine.
En verder…
- Vertalen van onderwijsontwikkelingen en de onderwijsvisie naar vastgoed- en huisvestingsconcepten die bijdragen aan toekomstbestendig onderwijs;
- Adviseren over huisvestingsvraagstukken, vastgoedstrategie, bezetting en benutting van onderwijsgebouwen;
- Uitvoeren van marktonderzoeken en locatiestudies en opstellen van businesscases ter ondersteuning van besluitvorming;
- Ontwikkelen van programma's van eisen en begeleiden van huisvestingsprojecten van initiatief tot realisatie;
- Regie voeren op het proces van huisvestingsaanvragen en zorgen voor heldere besluitvorming en communicatie richting stakeholders;
- Optreden als sparringpartner voor de manager Vastgoedontwikkeling & Realisatie en deelnemen aan project- en stuurgroepen;
- Ontwikkelen, actualiseren en bewaken van huisvestingsbeleid, waaronder ruimtenormering, werkplekconcepten en kwaliteitskaders.
Wat breng je mee?
- Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van vastgoed, facility management, bouwkunde of een vergelijkbare opleiding;
- Minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare advies- of huisvestingsfunctie binnen een complexe organisatie;
- Vakinhoudelijke kennis van vastgoedmanagement en ervaring met huisvestingsvraagstukken, vastgoedontwikkeling of strategisch vastgoedbeheer;
- Ervaring binnen een onderwijsinstelling, (semi)overheidsorganisatie of andere complexe maatschappelijke organisatie is een sterke pré;
- Een sterk analytisch vermogen, waarmee je complexe vraagstukken weet te doorgronden, verbanden legt en de impact van ontwikkelingen inzichtelijk maakt;
- Nieuwsgierigheid naar het primaire proces en oprechte interesse in de uitdagingen en behoeften van het onderwijs, zodat je vraagstukken kunt vertalen naar passende huisvestingsoplossingen;
- Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit, waardoor je gemakkelijk schakelt tussen verschillende stakeholders en niveaus binnen en buiten de organisatie;
- Een proactieve, verbindende en klantgerichte werkhouding, waarmee je initiatief neemt, draagvlak creëert en samenwerkt aan duurzame resultaten.
Jouw team
Het team Facilitair beleid, Huisvesting & Contractmanagement is een essentieel onderdeel van de nieuwe dienst Service & Support. Deze dienst is ontstaan uit de samenvoeging van de diensten Algemene Ondersteuning, IM/IT, en Facilitair, Huisvesting & Vastgoedmanagement. We herzien onze huidige organisatie-inrichting, vergelijken werkprocessen en streven er gezamenlijk naar om slimmer en efficiënter te werken, met als doel de dienstverlening aan studenten en medewerkers te verbeteren. Als huisvestingsadviseur speel je een cruciale rol in het verbeteren van onze dienstverlening. Je wordt onderdeel van een hecht team van negen collega’s en werkt daarnaast nauw samen met de manager Vastgoedontwikkeling & Realisatie.
Ontdek Zadkine
Bij Zadkine geloven we dat onderwijs de motor is van groei voor studenten, de stad en voor jou. Als toonaangevende mbo-opleider in de regio Rotterdam bieden we ruim 17.000 studenten de beste kans op succes in hun vervolgopleiding of carrière. Dat doen we met opleidingen die aansluiten op hun ambities, talenten en de vraag van de arbeidsmarkt. Samen met bedrijven en instellingen in de regio werken we aan de persoonlijke en professionele ontwikkeling van onze studenten.
Jouw werk doet ertoe, want je hebt directe impact op hun toekomst en op de ontwikkeling van Rotterdam. Of je nu docent bent of in een ondersteunende rol werkt, bij Zadkine groei je mee in je vak, als persoon en als waardevolle schakel in het onderwijs. Samen leiden we vakmensen op die Rotterdam vooruithelpen.
Het sollicitatieproces
1. Solliciteren
Bekijk ons actuele vacature aanbod. Word jij enthousiast van een van deze vacatures? Solliciteer direct.
2. Contact
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen we na de sluitingsdatum telefonisch of per mail contact met je op.
3. Het eerste gesprek
In het eerste gesprek leren we elkaar kennen, bespreken we je cv en de functie, en kun je vragen stellen om een goed beeld van de rol te krijgen.
4. Het tweede gesprek
Is er een klik? In het tweede gesprek gaan we dieper in op de functie, het team en jou. Soms volgt er een capaciteitentest of assessment.
5. Voorstel
Is er een wederzijdse match? Dan doen wij je graag een passend aanbod en wij vertellen je graag meer over de arbeidsvoorwaarden bij Zadkine.
6. VOG
Voor je start bij ons, is een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Je ontvangt je contract zodra we de VOG hebben ontvangen.
7. Contract
Zodra we je gegevens en VOG hebben ontvangen, sturen we je arbeidsovereenkomst en zorgen we voor een warm welkom bij Zadkine.
Kom je bij ons werken?
Word jij enthousiast van deze vacature? We zijn benieuwd naar jou.
Stuur jouw cv en motivatiebrief uiterlijk 16 september via de sollicitatiebutton.
Wacht niet te lang met solliciteren. Zodra wij voldoende passende kandidaten hebben gevonden, kunnen wij de vacature vóór de sluitingsdatum sluiten.
Heb je nog vragen, neem dan contact op met Kelly Lesuis, Teamleider Facilitair beleid, Huisvesting & Contractmanagement via, k.lesuis@zadkine.nl of telefonisch via: 06 83 502 593.
Vanwege de zomervakantieperiode van 20 juli t/m 4 september 2026 kan het iets langer duren voordat je een reactie van ons ontvangt. Uiteraard behandelen we iedere sollicitatie met zorg en nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Bedankt voor je begrip!
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Medewerkers in dienst van Zadkine hebben voorrang. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. We doen eventueel een referentiecheck. Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.